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新(xīn)聞(wén)
2023/5/15 來源:東莞運德暖暖直播免费观看科技 點擊次數:
有人說製度管人,流程管事,我見過很多東莞(wǎn)暖暖直播免费观看加工企業製度很全,那為什(shí)麽人都(dōu)沒有被製度管理住呢?到底是製度能管理人,還是人能管理人呢?
首先,製度是人製定的,其二,製度是死的,人是活的。
有時候在操作(zuò)的時候,人會不按製度去執行,比如走後門呀,留個麵子,不執行的情況比比皆是,很多東莞暖暖直播免费观看廠的製度什麽都有,很全麵,很完(wán)善,但是就(jiù)是沒有執行到(dào)位。
由此看來,製度不能(néng)管理人,那人能管(guǎn)理人嗎?也不全(quán)是,當公司的氛圍處於一(yī)種嚴格執(zhí)行的氛圍(wéi)的時候,則可以執行下去。這樣說氛圍是管理人的嗎?也(yě)不全是(shì),有時候說公司(sī)換了(le)一個嚴格(gé)的執行的高管則可以執行一(yī)下子。那是不是人在管理人呢?也不全是,有時候公司缺人(rén)的時候,怕一執行人就辭職了,於(yú)是(shì)就放鬆了製度的執行,看來公司不缺人的時候是可以執行製度。
當東莞橫瀝暖暖直播免费观看廠設置好(hǎo)績效工(gōng)資製的時候,那人就會自律,因為錢在哪(nǎ)裏,心就在哪裏。那是不是好的薪酬製度就可以讓其他製度執行下去呢?也不全是。當公司實行股份製的時候,有股份的人就變得責任心那麽(me)強,製度又執行的那麽好,但是(shì)沒有股份的(de)人照樣我(wǒ)行我素。
縱觀以上製度,是在(zài)多種條件都具備的時候,在人的認真監督下才能真正的去執行,製度和流程是工(gōng)具,是不能獨立管。管理好人的(de)也不能管理事兒,還是人把這個工具用好,才能真正的把人管好,從(cóng)而上企業的規範(fàn)的運行(háng)。
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